Es común encontrar ciertos problemas que se repiten en todas las empresas, independientemente del sector al que pertenezcan. Son situaciones que a veces parecen simples pero que pueden acarrear graves consecuencias en el desarrollo de la institución desde el punto de vista empresarial.

Desde aquí de lo que se trata es de analizar cuál es realmente el problema dentro de la plantilla en cuestión, para aportar soluciones viables, factibles y duraderas que garanticen el buen funcionamiento de la empresa.

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